ひばり税理士法人(旧相原会計事務所・旧内田会計・旧速水会計)は三島・沼津・函南・伊豆・伊東を中心に中小企業の税務・会計・経営をサポートするTKC会計事務所です。

ひばり所長ブログ

おめでとう「静岡県」

10.03.2014

 みなさん、こんにちは。いかがお過ごしでしょうか。
日中は、まだ暑い日が続きますが、朝晩はだいぶ涼しくなってきました。季節の変わり目は体調を崩しやすいので、気をつけましょう。
 さて、一年程前に「最下位とはショックだ!」というタイトルで、全国学力・学習状況調査において、静岡県の小学校6年生の国語の成績が全国47都道府県で最下位になったことをお伝えしました。このとき、川勝県知事が「成績が最下位の校長100名の氏名を公表」すると発言し、物議を醸しました(その後、紆余曲折があって、最終的には全国平均を上回る県内86小学校の校長名を公表しました)。
 あれから一年、捲土重来を期した今回の調査は、どうだったのでしょうか?自宅でとっている日本経済新聞には、この記事はちょびっとしか掲載されていなかったので、コンビニで120円ものお金を投資して静岡新聞を買ってきました。するとどうでしょう。
何と一面のトップにデカデカと「小6国語A最下位脱出」と掲載されているではありませんか。そのほかにも、関連記事が2面、28面、29面、特集記事が10面、11面に出ており、まさにこの日の紙面は、「最下位脱出」一色です。 以下に、小学校6年生と中学校3年生の全国順位を示します。これから、いくつかのことが分かります。まず、すべての科目について順位が上がっています。顕著なのは、小学6年生の成績です。おおむね20位以上上昇しています。
 このことに関し、「県教委の担当者は『教員、児童生徒、保護者が一丸となって取り組んだ成果。過去問題の活用でテストに慣れた面はあるが、書く活動や振り返り学習を重視して授業も変わった』と分析している」(静岡新聞 平成26年8月26日)とのことです。
 この文面からすると、昨年の最下位騒動以来教育関係者は、相当な危機感を抱き、過去問題をたくさん解かせてテストに慣れさせるという努力を重ねてきたことが窺えます。担任の先生が過去問を解かせた後で、「よ~し、みんな。この問題は絶対に出るからな。忘れるんじゃないぞ!」なんてやってたのでしょうか。
 次に、小学6年生の時の成績よりも、中学校3年生の時の成績のほうが圧倒的に良くなっていることです。これは、昨年度も本年度もそうなっています。
 このことは、前年最下位になった時も多くの教育関係者が「中学生になれば良くなる」と主張していたことです。どうして、このようなことになるのでしょうか。静岡県の中学校の先生が、特別教え方が上手なのでしょうか。もしそうだとすると、全国の先生方は静岡県の取り組みを大いに参考にして、みんなでマネをすれば、全国的な底上げに繋がるのではないでしょうか。
 でも、全国の学校でこれをやると静岡県の順位が相対的に下がってしまう危険性があるので、静岡県の先生方はこの秘訣を絶対に他に漏らしてはいけません(何だかせこいですね)。
 次に,国語の成績と算数もしくは数学の成績にはある程度の相関関係があるということです。昨年度の小学校6年生で国語Aが最下位となった時には、国語B40位、算数A36位、算数B36位と他の科目もおしなべて低順位です。
 また今年度、小学校6年生で国語Aが最下位を脱出し、27位となったのに呼応して、国語B8位、算数A13位、算数B17位とまずまずの成績になっています。
 中学3年生の成績を見ると、昨年度は、国語Aが17位、国語Bが14位、数学Aが13位、数学Bが5位(これだけが例外的です)となっており、おおむね47都道府県のなかでの中位に位置しています。
 そして、今年度の中学3年生の国語Aの成績は7位とすばらしいものでしたが、それ以外も国語Bが8位、数学Aが4位、数学Bが3位と堂々たる成績を収めています。
 もし、この法則があてはまるとするならば、数学の成績を上げるために、数学の時間を半分くらいに減らして、その分を国語の授業に振り替えるというのはどうでしょう。こうすれば、国語の成績はきっと上昇するでしょうし、数学の成績もそれにつれて上昇するということになります。
 すばらしい発見ですね。しかし、「そんなに国語の授業ばかり増やして何を教えればいいんだ!」という反論も当然考えられます。どうすればよいのでしょうか…心配には及びません。児童や生徒に自分の好きな本を持ってこさせて、それをひたすら読ませるようにすればよいのです。
 これに関しても次のような反論は当然考えられます。「児童や生徒がスケベな本ばかり持ってきて読んだらどうするんだ。全然勉強にならないじゃないか!」
 確かに、それは言えますね。授業と言うには、ほど遠いことになってしまうかも知れませんね。しかし、ちょっと想像してみて下さい。自分が好きな本を持ってきて、それがスケベな本でも読んでいればよいとなれば、児童、生徒は時の経つのも忘れて一心不乱に読み続けるに違いありません。教室の中は水を打ったように静まり返り、先生が見回るコツコツという靴の音と生徒がページをめくる音、そして、「猥褻」など自分が知らない漢字の意味を必死になって調べる辞書を引く音だけが聞こえるという理想的な教室が実現します。
 すばらしい意見に、我ながらうっとりしてしまいますが、このプランには一つ弱点があります。それはこのプランが国語の成績が上がれば、算数(数学)の成績もそれにつれて上がる」という前提に立っていることです。もしこれが、「国語の成績と算数(数学)の成績とは関係ない」又は「算数(数学)の成績が上がれば、国語の成績もそれにつれて上がる」ということになると、この理論は根本からくずれてしまいます。誰かこの理論を確かめてくれないでしょうか。小学生が「猥褻」という字を難なく読めて、書ける日を目指して。                                
                                (おわり)

ジャック・ウェルチ流リーダーの心構え

08.22.2014

 みなさん、こんにちは。いかがお過ごしでしょうか。私が住んでいる修善寺地区は8月1日~3日がお盆です。ちょっと前までは、そんなこと少しも感じたことがなかったのですが、今年は何故かご先祖さんが本当に帰ってきているような気がして、祭壇の水もまめに替えるようになりました。私も一歩進化したのでしょうか?それともあちらに一歩近づいているのでしょうか…。

 さて、今回は「1分間ジャック・ウェルチ 勝利に徹する不屈のリーダー戦略77」(西村克己著 SBクリエイティブ刊)という本の中からリーダーの心構えを書いた部分を中心に紹介してゆきたいと思います。
 「情熱型リーダーの1人がマーク・ノーボンだった。ノーボンは98年、倒産したタイの会社から11億ドルもの自動車ローン債権を買い取る提案をした。ウェルチ(ジャック・ウェルチ GEの経営者、筆者注)は、会議前日には提案をバカげていると考えたが、会議が始まると承認することになった。
 理由はノーボンの情熱的な説得だった。タイでは自動車は最高の財産で、誰もが絶対に失いたくない。だから自動車ローン債権のビジネスは将来有望だ。ノーボンは理路整然と、熱く説明した。その情熱はGEの会議すら動かしたのだ。やがてノーボンはタイで自動車ローン事業を確立、GEタイ、GEジャパンの社長を歴任した。
 理由はノーボンの情熱的な説得だった。タイでは自動車は最高の財産で、誰もが絶対に失いたくない。だから自動車ローン債権のビジネスは将来有望だ。ノーボンは理路整然と、熱く説明した。その情熱はGEの会議すら動かしたのだ。やがてノーボンはタイで自動車ローン事業を確立、GEタイ、GEジャパンの社長を歴任した。

 これに関して、ウェルチはリーダーは「賢い管理者でいるだけでは十分ではない。人の気持ちを燃えさせなければならない。常に前進させるのだ」と言っている。
 なるほど。しかし、それではどうしたら人の気持ちを燃えさせることができるのでしょうか。私が思うところによれば、リーダーが、私たちが行っている仕事は「世のため、人のため」に役立っている、社会に貢献しているということを具体例を使って分かりやすく、何度も何度も訴えてゆくことではじめて人の気持ちに火がつくのだと思います。  リーダーの条件の第2は、「部下を『育てる』こと、部下の夢の実現にチャンスを与えることだ」と言っている。 そのために重要なのが、日々の実務を通じてコーチすることだ。
 顧客訪問では営業部員をコーチする。工場訪問では将来の工場長を探してコーチする。会議の途中のコーヒーブレークでは、プレゼンテーションを控える部下をコーチする。  顧客訪問では営業部員をコーチする。工場訪問では将来の工場長を探してコーチする。
会議の途中のコーヒーブレークでは、プレゼンテーションを控える部下をコーチする。  特別に研修時間をつくらなくても、コーチする機会はいくらでもあるのだ。『人材開発は毎日行うべきこと、日々の仕事の一部でなければならない』とウェルチは言っている。あとは部下をできるだけほめて、自信を持たせることだ」。

 なるほど、部下の育成もリーダーの仕事なんですね。そういえば、日本にも「やってみせ 言って聞かせて させてみて ほめてやらねば 人は動かじ」(山本五十六)という言葉がありますね。もちろん、所内研修や所外研修で教えることも重要だと思いますが、それよりも何よりも、実際の業務の中で仕事を教え、覚えさせる。そして最後に上手く出来たら「ほめる」ことで自信を持たせる。人を育てるというのは大変なことなんですね。  さらに、リーダーはビジョンを分かりやすく説明し、理解させ、組織全体に浸透させる役目があります。
 「ウェルチは自分で嫌になるほど1日に何回もビジョンを語っていた。それでも『聞くほうはいつも初めて聞くのだ。くり返し、くり返し、言い続けなくてはならない』と、語りかけをやめなかった。 『ビジョンは何度くり返しても十分には伝わり切らないものだ。嫌がられるくらい言い続けることだ』と考え、ついにはその言葉で息が詰まりそうになるほどしつこく言い続ける。そういう努力を続けたのがウェルチだった。
 人は簡単には変わらない。そして、多忙な人はたくさんの物事を長く記憶にとどめることは難しい。伝えるための努力を惜しんではならないのだ。
 くり返すうちに、言葉と共に熱意や情熱が相手に伝わる。言葉が頭に刻まれると同時に、熱意が心に伝染してゆく。ここまできたら、ビジョンの先の『実行』は、もうたぐり寄せたも同然だ」。

 ビジョンの大切さは、よく言われますね。皆様の会社はビジョンがありますでしょうか。なければ作ってみましょう。そのときには私共、「ひばり税理士法人」にご相談下さい。皆様の「親身の相談相手」(ひばり税理士法人のビジョンの一つです)としてビジョン作りに協力させて頂ければ幸いです。

 
 
 そして最後に、ウェルチは、「祝福することこそ組織に活力を蘇らせるまたとない方法である」と考えていた。
 「ウェルチは、プラスチック事業を担当していた1960年代頃から、口実を見つけては、たくさんの祝福イベントをしていた。 プラスチック・ペレット(粒状にした素材)の注文が500ドル入ったといっては祝杯をあげたし、500ドル以上の注文をくれた企業が10社増えるたびにパーティーを開いた。(中略)
 どんな小さな成果でも、達成した時には認め、そして派手に祝ってあげることだ。ビールをおごってもいいし、その社員と2人で夕食をとってもいい。リーダーがしなければ、他に誰もする人はいないのだ」。

 これも大事ですね。上手に褒めるというのはとても難しいですよね。日本人は、このことがとても下手なような気がします。でも、自分が褒められたら文句なしでうれしいのだから、職場仲間もきっとうれしいに違いありません。
「ひばり税理士法人」には、仲間が良いことをしたら、それをほめたたえる「グリーンカード」という制度があるのですが、最近あまり使われていません。私自らこれを使って仲間を褒めてゆくようにします。                   
                                  (おわり)

「ふるさと納税」体験記(理論編)

07.23.2014

 みなさん、こんにちは。いかがお過ごしでしょうか。季節は梅雨まっただ中なのに、雨が全然降りませんね。雨が降らないと、移動するにはとても楽ですが、水不足のことを考えると適度に降ってもらったほうがよいのでしょうね。原稿を書いている今も、夏のような雲で雨が降る気配が全然ありません。少し心配です。

 さて、今回は「ふるさと納税」について書いてみたいと思います。「納税」と聞いただけで拒絶反応を示す方もいらっしゃるかと思いますが、今回はとても「お得」な話なので、是非、最後までおつきあい下さい。
 まず「ふるさと納税」とは何か?というところからはじめましょう。「ふるさと納税」とは、自治体への寄付金のことです。「ふるさと納税」という言葉だと、税金を、現在住んでいる自治体と自分の生まれ故郷の自治体に分割して納税するという印象を与えますが、そうではありません。自分が寄付したいと思う自治体に寄付をした場合、その寄付金の合計額から2,000円を差し引いた金額が所得税と住民税から控除されるというものです。(但し個人住民税所得割額の1割が限度です)。
 では、一体いくらくらいまでだったらメリットがあるのでしょうか。「100%得をするふるさと納税生活」(金森重樹著 扶桑社刊)という本に、夫婦と子供2人(小学生と高校生)の給与所得者の寄付金額の目安が出ていたので紹介します。
 但し、これだけですと、自分が応援したい自治体に寄付をして、その寄付金額から2,000円を引いた金額が所得税、住民税から控除することができるというだけで、納税者本人にはさしたる特典がないように思えます。しかし、すごいのはここからです、その寄付金額に応じて特典がもらえるということです。どんな特典があるのでしょうか。「ふるさとチョイス」というふるさと納税ポータルサイトを見てみましょう。

 まず、2014年5月のページビューランキングが載っています。

 第1位は~。ジャカジャカジャカジャカジャ~ン!福岡県柳川市の本格炭火うなぎの蒲焼きセットです。【内容】うなぎのかば焼き(江口商店)、うなぎのポリット、うなぎのポリットわさび風味(高橋商店):冷蔵便、国内最高級品種の「日本うなぎ」を備長炭火焼きうなぎ職人が焼く絶品「うなぎの蒲焼き」。またウナギの骨を油でカラッと揚げた「ポリット」は、子どものおやつやビールのおつまみに最適です。
うわぁ~。いいですね。おいしそうですね。まず、これいっときますか!

 第2位は~。ジャカジャカジャカジャカジャ~ン!佐賀県玄海町。【内容】金のプレミアム・銀のプレミアム特集を行っている佐賀県玄海町2位にランクイン!5,000円の寄付から100万円の寄付プランまで様々なプランがあるのが魅力です。ぜひ一度ご覧下さい。
 では、100万円以上の寄付でもらえる【金のPremium】とは、どんな内容でしょうか。Premium12カ月(特産品30,000円相当×12ヶ月)【御礼の品】①申請者に一年間、3万円相当の特産品の送付。☆特産品一覧☆・玄海産さざえ、あわび、玄海産黒毛和牛セット・玄海町産新米コシヒカリ・玄海町産生野菜セット・ハウスみかんと果実セット・うに・このわた海産物セット・加工品詰め合わせ・甘いお菓子詰め合わせ(肉焼売(シューマイ)・カレー・ハンバーグ)etc…♪(他にもたくさん☆)※毎月ケース1~3箱以上をお届けします。ご在宅でない日がありましたら、事前にお知らせ下さい。
 これもすごいですね。玄海町で売っている食品を全部列挙しているのでは…?と思わせるくらいいっぱいもらえます。

 第3位は~。ジャカジャカジャカジャカジャ~ン!北海道上士幌町(かみしほろちょう)の十勝ハーブ牛。【内容】17種類ものハーブを混ぜたエサで長く健康に育てた「十勝ハーブ牛」が人気です。赤身肉の旨味がギュっと詰まっています。10,000円以上の寄付のお礼としてもらえます。
 おいしそうですね~。詳細を見てみましょう。お~っと、牛肉系の特典は、全部で9種類掲載されていますが、すでに5種類は「SOLD OUT(売り切れ)」になっており、4種類しか残っておりません。早く申し込まないと全部売り切れになってしまうかも…。

 第4位は、鳥取県米子(よなご)市。こちらの特徴は、1万円以上3万円未満の寄付でもらえる特典がとにかく豊富なこと。なんと1番の大山ハム[S-135]熟成糸巻ロースハム・モモハム・焼豚3点セットから始まって、なんと、No.63皆生温泉いこい亭 菊萬宿泊利用5,000円割引商品券まで63種類の特典が用意されています。これだけ多いとどれを選んだらよいのか迷ってしまいますね。もしかして、みんながみんな自分のところの商品も特典として取り上げてくれと陳情に来たため、仕方なく全部のせたなんてことはないですよね。ああ、いけない、いけない。これこそ下種(げす)の勘繰(かんぐ)り(品性の卑しい者は不必要に気をまわして見当違いのをするものだ。広辞苑より)というのもですね。

 第5位は、鳥取県倉吉市。こちらも果物が充実しています。1.二十世紀梨(倉吉産)。2.新甘泉(倉吉産 鳥取県園芸試験場で育成された赤梨です。糖度が高くほとばしるような甘さが特徴です。体にしみわたる「新甘泉」の魅力的な甘さを体験して下さい。3.すいか(倉吉産)。となっています。
 これを見たら、2.の新甘泉を食べてみたいと思いませんか?糖度が高く、ほとばしるような甘さの赤梨ってどんな味なんでしょう。でも、残念~!「SOLD OUT(売り切れ)」でございます。

 6位は、岐阜県各務原市。各務原キムチセットやヘルシーポークセット。特選飛騨牛A5等級すき焼用250g。同左焼肉用600g。同左、味付ホルモン750gなどがあります。
 個人的には、特選飛騨牛A5等級味付ホルモン750gを食べてみたい気がします。

 7位は、宮城県産牝鹿郡女川町(おながわちょう)。こちらは、2万円以上の寄付で、「女川産の新鮮なお魚や水産加工品」がもらえます。
 震災で大変な被害に遭った地域なので、寄付が少しでも役に立てば、うれしいですね。

 ふるさと納税の本来の趣旨は、自分の故郷など、個人的に応援したい地域に寄付をするもので、お礼の品目当てでやるものではないのかも知れませんが、それでも、自分のした寄付が少しでも地域の役に立って、それで自分も地域の特産品をもらってうれしい。さらにその特産品を市町が買い取ることでその地域の農業などが活性化するのであれば、それはそれでとても良いことのように思えます。よ~し、やるぞ!何からいこうかなぁ~。
                                  (おわり)

 

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